	서번트리더를 향한 사랑나눔리더십 교육 (중간관리자과정 2기)	❍ 제공일자 : 2011. 10. 6(목)
		❍ 제공기관 : 경기복지재단
		❍ 담 당 : 역량개발팀박미경
		❍ 전 화 : 031-267-9352~5

❍ 목 적

사회복지기관의 중간관리자들이 서번트리더로서 팀원들과 핵심가치를 공유하고 팀원들로부터 신뢰를 쌓을 수 있는 방법을 찾아 실천할 수 있도록 함. 또한 팀원들의 다양성을 존중하고 동기부여를 통해 팀원들의 리더십 역량을 개발함.

❍ 교육 개요

- 교육대상 : 경기도내 사회복지기관(단체) 팀장 및 사회복지 경력 5년 이상자                  30명

- 장    소 : 경기복지재단 9층 교육장

- 교 육 비 : 6만원 ( 80%이상 수업참여시 수료증 제공 )

- 일정 및 시간

구 분	운영설계	교육일정	인원	시수	비고
제2기	3일, 비숙박, 집합교육	10.20(목), 10.27(목), 11.3(목)	30	21

❍ 교육주요내용

∙ 서번트리더십 철학  ∙ 공동체 의식   ∙ 신뢰형성   ∙ 업무조율  ∙ 갈등관리

일시			주제	내용	강사명
1일차	10/20 (목)	10:00 -12:00	리더십 특강	- 동양고전을 통해 본 리더의 길	한재훈 교수 (성공회대 외래교수)
		13:00 -15:00	서번트리더십 철학	- 서번트리더십이란? - 리더로서의 나의 철학
		15:00 -17:00	공동체 의식	- 훌륭한 일터 만들기 - 공동체에서 서번트리더의 역할	신재은 팀장 (경기복지재단 역량개발팀 /교육학 박사)
		17:00 -18:00	성찰	- 나 자신의 리더십 성찰 - 조직에서의 활용 방안

일시			주제	내용	강사명
2일차	10/27 (목)	10:00 -14:00	신뢰형성	- 조직내 신뢰형성의 중요성	신재은 팀장 (경기복지재단 역량개발팀 / 교육학 박사)
		14:00 -17:00	업무조율	- 구성원의 역량 발굴
		17:00 -18:00	성찰	- 조직에서의 활용 방안 - 예상되는 문제점에 대한 해결 방안
3일차	11/3 (목)	10:00 -14:00	갈등관리	- 의견대립, 창조적 해결방법 - 구성원과 상호의존적 관계 형성
		14:00 -17:00	팀장의 역할	- 역할연기
		17:00 -18:00	평가	- 목표달성의 확인과 평가

※ 12: 00 ~ 13: 00 : 점심시간 ( 외부에서 자율식사 )

※ 강사의 사정에 따라 교과의 세부내용은 변경될 수 있습니다.

※ 정시에 교육이 시작되므로, 교육생 전원 시간 엄수 요함( 30분 이상 지각은 1시간 결강 적용합니다. )

사랑나눔 리더십이란?

- 미래지향적 복지 실현을 위하여 경기복지재단이 사회복지종사자를 대상으로     맞춤 개발한 리더십 프로그램입니다.

- 본 리더십 과정은 역량중심, 행동중심, 현장중심을 원칙으로 개발된 체계적인    과정이며,

- 팀원(전체), 팀장, CEO를 대상으로 직급별 과정을 개발하여, 일관된 교육체계    에 따라 사회복지기관의 서번트 문화 정립 및 확산을 추구합니다.

<그림 1> 리더십 교육 체계도	※ 서번트 리더십 : Greenleaf(1970)의 서번트 리더십으로부터 비롯되었 으나, 경기복지재단은 사회복지 종사자 대상 리더십 교육 과정의 이름을 사랑나눔 리더십이라 칭함