□ 연구 배경 및 필요성
○ 광주시 장애인 인구의 증가에 따른 장애인 복지수요 급증과 장애유형, 성별, 연령 등 다양한 계층의 복지욕구에 맞는 맞춤형 복지서비스 요구 증대
○ 지역사회 독립생활 중심의 장애인복지정책 전환 이후 장애인 일자리 욕구의 증대와 사회적 관심은 꾸준히 높아지는데 반해 광주시의 장애인 일자리지원의 현실적 여건은 열악한 실정임
○ 광주시 장애인 일자리지원사업은 공공형 일자리지원에 비해 장애인의무고용 이행에 따른 50인 이상 사업장 장애인고용서비스 발굴 및 지원연계가 전무한 상황
– 광주시 장애인 일자리지원사업은 대부분 사회복지관, 자치단체, 행정기관 등에서 마련된 일자리 형태로, 만 18세 이상 등록장애인 및 미취업 시각장애인 안마사를 대상으로 복지일자리, 일반형 전일제 일자리, 일반형 시간제 일자리, 중증장애인을 고용하는 카페운영과 같은 공공형 일자리지원사업의 성격이 강함
– 이에 반해 장애인고용서비스는 광주시 거주 등록장애인들에게 직업상담 및 직업능력평가를 통한 집중취업알선, 구직역량강화 지원, 직업훈련 및 훈련비지원, 보조공학기기 및 근로지원인서비스, 지원의무고용사업주에 대한 장애인 의무고용 이행지원 등 장애인 취업지원서비스를 제공하고 있음
– 장애인 취업지원서비스의 경우 민간기업의 의무고용비율(2.7%)을 준수하지 않는 사업주에게 장애인고용부담금을 부과(상시 100인 이상 사업체)하고, 장애인 의무 고용률을 초과 고용한 사업주에게 장애인고용장려금을 지급하도록 규정되어 있음에도 민간사업의 참여율은 매우 저조함
□ 연구의 목적
○ 본 연구의 목적은 광주시 거주 등록 장애인들의 일자리 실태 및 욕구조사를 수행하여 수요자 중심의 맞춤형 일자리 지원을 위한 실증적 기초자료를 생성, 활용하고자 함
○ 또한 장애인 일자리 수요 및 욕구 조사결과를 기반으로 광주시 장애인 일자리 지원방안을 제시하고자 함
……
